No sentido de proporcionar um melhor entendimento da dinâmica no ambiente de trabalho, é necessário buscar o entendimento e as características principais do comportamento organizacional.
NEWSTROM, John W. O comportamento organizacional. McGraw‑Hill (com adaptações).
Considerando que o texto acima tenha caráter exclusivamente motivador, redija um texto dissertativo acerca do tema a seguir.
A aplicabilidade do comportamento organizacional nas instituições
Ao elaborar seu texto, aborde, necessariamente, os seguintes aspectos:
a) definição e aplicabilidade nas organizações;
b) principais objetivos do comportamento organizacional; e
c) fatores que impactam na natureza das organizações.
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A reforma do Estado envolve múltiplos aspectos. O ajuste fiscal devolve ao Estado a capacidade de definir e implementar políticas públicas. Por meio da liberalização comercial, o Estado abandona a estratégia protecionista da substituição de importações. O programa de privatizações reflete a conscientização da gravidade da crise fiscal e da correlata limitação da capacidade do Estado de promover poupança forçada por meio das empresas estatais. Por intermédio desse programa, transfere‑se para o setor privado a tarefa da produção que, em princípio, este realiza de forma mais eficiente.
CHIAVENATO, Idalberto. Administração geral e pública. Rio de Janeiro: Elsevier (com adaptações).
Considerando …
Quando o produto ou o serviço é, de alguma forma, inovador, causa impacto na vida das pessoas e pode transformar para sempre a forma como essas pessoas vivem e trabalham.
BROWN, Tim. Design thinking – uma metodologia poderosa para decretar o fim das velhas ideias. Rio de Janeiro: Alta Books (com adaptações).
Considerando que o texto acima tenha caráter exclusivamente motivador, redija um texto dissertativo acerca do tema a seguir.
A importância do design thinking nas organizações
Ao elaborar seu texto, aborde, necessariamente, os seguintes aspectos:
a) importância da empatia no design thinking;
b) objetivo do pensamento visual; e
c) poder da prototipagem.
A motivação exige a descoberta e o entendimento das necessidades e dos desejos dos colaboradores na organização, uma vez que ela se origina no interior de um indivíduo.
NEWSTROM, Jonh W. Comportamento organizacional. São Paulo: McGraw‑Hill (com adaptações).
Considerando que o texto acima tenha caráter exclusivamente motivador, redija um texto dissertativo acerca do tema a seguir.
A importância da motivação dentro do ambiente da organização
Ao elaborar seu texto, aborde, necessariamente, os seguintes aspectos:
a) definição de motivação para o trabalho;
b) detalhamento das forças motrizes para a motivação; e
c) definição de metas e sua importância para a motivação.



