Pedro, servidor público municipal estável de Blumenau, teve instaurado contra si processo administrativo disciplinar, acusado de cobrar quantias para praticar ato de sua competência em tempo menor do que o usualmente praticado na sua repartição pública, em violação de dever passível de demissão. A Comissão, designada pelo Prefeito Municipal, foi composta por três servidores, sendo que um deles ainda não havia ultrapassado o período do estágio probatório.
Pedro foi notificado para se defender e, na sequência, a Comissão entendeu pela desnecessidade de instrução e elaborou relatório final concluindo pela responsabilidade de Pedro. Após o relatório, o presidente da Comissão aplicou a Pedro a pena de demissão.
Considerando essa narrativa hipotética, responda: qual(is) ponto(s) foi(foram) equivocado(s), do ponto de vista jurídico, na tramitação do processo administrativo disciplinar? Justifique.