Sobre o desenho de cargos (job design) em uma organização,
a) avalie sua importância.
b) cite e explique seus principais modelos.
c) diferencie os conceitos de análise de cargos e de descrição de cargos.
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Considerando a situação hipotética acima, redija um texto respo…
Leia a seguinte situação hipotética:
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